1С принцип работы: Принципы ведения учета | 1С:Бухгалтерия 8

Обзор системы «1С:Предприятие 8»

Система программ «1С:Предприятие» состоит из технологической платформы (ядра) и разработанных на ее основе прикладных решений («конфигураций»). Такая архитектура системы принесла ей высокую популярность, поскольку обеспечивает открытость прикладных решений, их функциональность и гибкость, короткие сроки внедрения, высокую производительность, масштабируемость от одного до десятков тысяч рабочих мест, работу в режиме «облачного» сервиса и на мобильных устройствах.

Области применения

Гибкость платформы позволяет применять «1С:Предприятие 8» в самых разнообразных областях:

• автоматизация производственных и торговых предприятий, бюджетных и финансовых организаций, предприятий сферы обслуживания и т. д.
• поддержка оперативного управления предприятием;
• автоматизация организационной и хозяйственной деятельности;
• ведение бухгалтерского учета с несколькими планами счетов и произвольными измерениями учета, регламентированная отчетность;
• широкие возможности для управленческого учета и построения аналитической отчетности, поддержка многовалютного учета;
• решение задач планирования, бюджетирования и финансового анализа;
• расчет зарплаты и управление персоналом и другие области применения.

Технологическая платформа

Платформа «1С:Предприятие 8» успешно применяется для повышения эффективности управления и учета более чем в 1 500 000 организаций, от малого бизнеса и индивидуальных предпринимателей до крупнейших корпораций и госструктур. 

Чтобы обеспечить высокую конкурентоспособность системы и ее соответствие растущим требованиям рынка, фирма «1С» развивает технологическую платформу «1С:Предприятие 8» опережающими темпами, реализуя в ней комплекс самых современных технологий, инструментальных средств и инновационных возможностей.

Прикладные решения

На платформе «1С:Предприятие 8» фирмой «1С» и ее партнерами создано более 1300 тиражных решений самого разного уровня – от программ для автоматизации работы индивидуальных предпринимателей и небольших фирм («1С:БизнесСтарт», «1С:Управление нашей фирмой» и т. д.) до автоматизации крупных предприятий («1С:ERP Управление предприятием», «1С:Управление холдингом», «1С:Документооборот» и др. ). Также на платформе «1С:Предприятие 8» создано большое количество заказных решений под нужды конкретных заказчиков.

Фирма «1С» выпускает тиражные прикладные решения, предназначенные для автоматизации типовых задач учета и управления в коммерческих предприятиях реального сектора и бюджетных организациях. В каждом программном продукте сочетается использование стандартных решений (общих для всех или нескольких программ) и максимальный учет специфики задачи конкретной отрасли или рода деятельности предприятия.

Отраслевые и специализированные прикладные решения создаются силами партнеров-разработчиков и предназначены для автоматизации отдельных направлений или областей деятельности предприятий. Фирма «1С» проводит сертификацию таких решений на совместимость с платформой «1С:Предприятие». Организации, программные продукты или оборудование которых прошли сертификацию, получают право использования логотипа «Совместимо! Система программ 1С:Предприятие».

1С:Библиотека стандартных подсистем

Инструмент разработчика «1С:Библиотека стандартных подсистем» (БСП) предоставляет набор универсальных функциональных подсистем и технологию для разработки прикладных решений на платформе «1С:Предприятие 8.

3». С помощью БСП можно быстро создавать новые конфигурации с уже готовой базовой функциональностью, а также включать готовые функциональные блоки в существующие конфигурации. Использование БСП при разработке прикладных решений позволит также достичь большей стандартизации конфигураций, что уменьшит время на изучение и внедрение прикладных решений за счет их унификации по набору используемых стандартных подсистем.

Внедрения

Внедрения выполняются силами партнеров-внедренцев и реализуют особенности деятельности конкретного предприятия или специальные пожелания заказчика.

Внедрения и адаптации прикладных решений также могут выполняться и силами IT-специалистов заказчика, самостоятельно, или во взаимодействии с партнерами-внедренцами.

Внедренные решения

на базе системы программ «1С:Предприятие 8»

Поиск партнеров

Внедрение корпоративных информационных систем на платформе «1С:Предприятие 8»

Опыт внедрения прикладных решений на платформе «1С:Предприятие 8» показывает, что система позволяет решать задачи различной степени сложности — от автоматизации одного рабочего места до создания информационных систем масштаба предприятия.

В то же время, внедрение большой информационной системы предъявляет повышенные требования по сравнению с небольшим или средним внедрением. Информационная система масштаба предприятия должна обеспечивать приемлемую производительность в условиях одновременной и интенсивной работы большого количества пользователей, которые используют одни и те же информационные и аппаратные ресурсы в конкурентном режиме.

Работа в «облаке» — технология 1cFresh

Прикладные решения на платформе «1С:Предприятие 8» можно использовать не только на своем компьютере или в локальной сети предприятия, но и через Интернет («в облаке»). При этом прикладные решения развертываются в виде единой системы у поставщика сервиса и на его оборудовании, а пользователи работают с этими прикладными решениями через Интернет с помощью веб-обозревателя или тонкого клиента «1С:Предприятия 8».

Использование прикладных решений «в облаке» имеет множество преимуществ — простоту и удобство для пользователей, экономию аппаратных ресурсов и снижение затрат на обслуживание, и т.  д.

Для создания облачных сервисов, обеспечивающих пользователям доступ через Интернет к прикладным решениям на платформе «1С:Предприятие 8», фирма «1С» разработала технологию 1cFresh.

Тема 2 Назначение, структура и общие принципы работы пакета «1С: Бухгалтерия»

Главная | Обратная связь ⇐ ПредыдущаяСтр 5 из 27Следующая ⇒ Основные вопросы 1.Пояснить основные особенности 1С:«Предприятие», версии (8.0) 2.Рассмотреть систему программ 1С: Предприятие: технологическую платформу и конфигурации. 3.Ознакомиться с общими принципами работы программы 1С:«Предприятие», версии (8.0)   В современных условиях, когда предприятиям дана самостоятельность в разработке своих производственных программ, планов развития, определения стратегии в области ценовой политики, существенно возрастает ответственность руководителей за принимаемые ими управленческие решения. Одним из «китов», на которые «опираются» все существующие направления бизнеса, являются деньги. Поэтому судьба каждого предприятия зависит от того, насколько прозрачны и управляемы его финансовые потоки. Другими словами, руководитель или финансовый директор должен не только находиться в курсе того, сколько денег имеется в настоящий момент, но и представлять, сколько их будет завтра и через месяц. Более того, он просто обязан знать все источники главных финансовых поступлений и предотвращать ситуации, когда деньги «уплывают» неизвестно куда или «лежат» без движения, не работая на укрепление и развитие бизнеса. Отсутствие систематического контроля и анализа движения денежных средств чревато существенными и далеко не всегда компенсируемыми потерями. Во-первых, может наступить некий «день Х», в который «накопится» серия платежей, а денег, для того чтобы рассчитаться по всем обязательствам, окажется недостаточно. Возможные последствия такого события — различные санкции, конфликты, претензии и срыв нормального ритма работы. Во-вторых, незнание картины будущих поступлений не позволяет вести продуманное налоговое планирование и оптимизировать объемы перечислений в бюджет. Что же необходимо для рационального управления финансовыми потоками? Прежде всего, нужно увязать их планирование, учет и анализ в единое целое и строить работу соответствующих служб предприятия на общем информационном пространстве. Кроме того, следует обеспечить оперативную обработку данных по движению денежных средств. Эти задачи можно решить при помощи современных компьютерных систем управления бизнесом. Одним из таких программных продуктов является комплекс «1С», разработанный компанией «1С». Какое же удобство и выгоду можно получить от использования программы «1С» в области планирования и контроля финансов? Отметим, что функции системы «1С» не исчерпываются оформлением и обработкой документов оплаты. Она помогает понять, куда и на какие цели уходят деньги и составить четкое представление о структуре доходов, полученных предприятием. Вся оперативная информация о наличии и движении денежных средств поступает в распоряжение руководства еще до создания проводок по документам. Количество центров учета финансов — расчетных счетов, касс и т.д. — при этом не ограничено. Система отображает «свежие» данные о текущих остатках денежных активов на предприятии и анализирует движение средств по видам операций (статьям поступлений и платежей). Все эти сведения позволят разумно распорядиться деньгами, исключить финансовые вложения в неперспективные проекты и сделки, найти источники для сокращения объемов издержек и получения дополнительной прибыли. К числу преимуществ системы «1С» следует отнести и умение «заглядывать» в будущее. Программа не только оценивает текущий момент и «апеллирует» к предыдущим периодам, но и составляет прогноз поступлений и платежей, основываясь на данных зарегистрированных счетов к оплате и получению с учетом отсрочки платежей. При необходимости от нее можно получить и рекомендации по cовершенствованию кредитной политики, найдя с ее помощью допустимые сроки кредитования и процент авансового платежа (предоплаты) для тех или иных контрагентов. Одним из самых «больных вопросов», характерных для ряда предприятий производственной сферы, является учет и анализ дебиторской задолженности, «вызванной» неплатежами со стороны потребителей. Поэтому использование системы «1С» для решения этой проблемы окажется как нельзя кстати. Система «1С» «рисует» картину взаиморасчетов в реальном масштабе времени, «рассказывая», из каких составляющих сложился тот или иной долг. Она позволяет быстро «поднять» документы по платежам и отгрузкам и проследить всю историю сделок. Расчеты с партнерами можно анализировать по суммам, срокам, документам, этапам договоров, объемам исполнения обязательств, способам оплаты, центрам ответственности, региональной принадлежности и т.д. Программа «1С» проводит и структурный анализ задолженностей, давая возможность увидеть «долю» каждого партнера в процентах. Это поможет составить подробный и точный «финансовый портрет» каждого дебитора и разработать гибкую систему мероприятий по погашению их задолженностей. Как известно, основу рационального финансового планирования составляют бюджеты. Они помогают следить за использованием денежных средств и бесперебойно снабжать этими средствами наиболее важные направления деятельности или проекты. Налаженный механизм бюджетирования позволит спрогнозировать результаты ведения бизнеса, выявить его сильные и слабые стороны, не допустить необоснованных финансовых вложений и своевременно исполнять платежные обязательства. Поэтому система «1С» располагает такими возможностями, как составление, расчет и контроль любого числа произвольных, взаимосвязанных друг с другом бюджетов. Контроль показателей хозяйственной деятельности осуществляется с помощью привязки бюджетных статей к счетам управленческого или бухгалтерского учета. Таким образом, использование системы «1С» поможет держать руководству предприятия руку на «пульсе» финансов предприятия, и, соответственно, сделать бизнес устойчивее и прибыльнее. 1С:Предприятие Система программ 1С:Предприятие представляет собой набор прикладных программ, построенных на унитарных принципах единой технологической платформы. Открытость и модифицируемость программных решений «1C» позволяет настроить (внедрить) систему под нужды любого предприятия от малого бизнеса до транснациональных корпораций. Фирма 1С:Автоматизация осуществляет продажу, настройку и сервисное сопровождение программ «1С:Предприятие», включая такие популярные продукты, как «1С:Бухгалтерия», «1С:Торговля и Склад», «1С:Зарплата и Кадры». Конфигурация 1С позволяет приобретать и внедрять эти продукты комплексно или по отдельности. 1С:Бухгалтерия — популярная программа для автоматизации бухгалтерского учета. Она представляет собой компоненту «Бухгалтерский учет» и позволяет реализовать любую схему учета. 1С:Бухгалтерия может использоваться как автономно, так и совместно с другими компонентами «1С:Предприятия». Типовая конфигурация 1C:Бухгалтерия автоматизирует все современные технологии бухучета как упрощенная система налогообложения, а также новый план счетов. 1С:Торговля и склад — предназначена для учета наличия и движения материальных и денежных средств и представляет собой компоненту «Оперативный учет» системы «1С:Предприятие». Программа позволяет вести учет любых видов торговых операций. Благодаря гибкости и настраиваемости, система способна выполнять все функции учета — от ведения справочников и ввода первичных документов до получения различных ведомостей и аналитических отчетов. 1С:Зарплата и Кадры — используется для расчета заработной платы и кадрового учета. Программа может быть внедрена как на коммерческих предприятиях, так и в организациях с бюджетным финансированием. В системе предусмотрена возможность организовать учет сотрудников, регистрировать служебные перемещения, получать статистические справки по кадровому составу. Универсальность системы позволяет реализовать разнообразный подход к решению этих задач и получать любые отчетные документы. Вопросы для самоконтроля 4. Как выполнить запуск программы «1С: Бухгалтерия» из операционной системы. 5. Что представляет собой главное окно программы. 6. Как работать с меню.   Рекомендуемая литература: 1. Е.Ф. Васючков 1С: Предприятия 7.7, 8.0 Бухгалтерскии учет для Казахстана 2007г. 2. Л.К. Скобликова 1С: Предприятия 8.0 2011г. 3. Чистов Д.В. Хозяйственные операции в компьютерной бухгалтерии 7.7 М. 2002г.   Тема 3. Настройка справочников, счетов, субконто и других параметров   Основные вопросы 1.Дать определение справочникам и редактировать справочника. 2.Корректировать плана счетов 3.Рассмотреть аналитический учет: многоуровневые списки; количественный учет; параметры субконто. 4. Изучить список видов субконто: формат, корректировку списка видов субконто; использования списка видов субконто. 5. Задание констант.   Программа 1С:Предприятие, версия (8.2) обеспечивает автоматизацию работы бухгалтера. Главное меню программы содержит команды: Файл, Операции, Справочники, Документы, Журналы, Отчеты, Сервис, Окна,Помощь. Команда «Файл» В своем подменю команда «Файл» имеет функции типовые для многих стандартных программ системы Windows; Новый, Открыть, Сохранить, Печать, Выход. Команда «Операции» Команда «Операции» содержит операции вызова журналов, справочников, кон­стант, плана счетов, удаления помеченных объектов, управления бухгалтерскими итога­ми и др. Команда служит для оформления хозяйственных операций наряду с докумен­тами типовой конфигурации ⇐ Предыдущая12345678910Следующая ⇒ ©2015 arhivinfo.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.

Как правильно выбрать 1С программу?

Другие статьи

Покупаем 1С! Как выбрать 1С? Что необходимо учитывать?

В первую очередь, «1С» – это компания-разработчик программных продуктов для автоматизации различных видов деятельности компаний малого и среднего бизнеса, предприятий и крупных холдингов.

На рынке программного обеспечения представлено большое количество программ 1С практически для любого вида деятельности организаций. В связи с этим у руководителей при виде огромного перечня программ часто начинается некое смятение и возникает ряд вопросов: «Как правильно выбрать 1С программу? Какую из версий 1С 8 выбрать?»

Мы надеемся, что содержание этой статьи поможет ответить на большинство вопросов и, может быть, сэкономит ваше время и силы.

Платформа, конфигурация…Что же покупает клиент?

Отличный вопрос! На самом деле в большинстве случаев приобретается и платформа, и конфигурация. Проведем аналогию.

Платформа – это что-то вроде обычного письменного стола. А Конфигурация – это все, что на этом письменном столе находится.

При этом сам по себе письменный стол существовать может, а вот без него все канцелярские принадлежности и положить некуда. Таким образом, можно использовать платформу в качестве плацдарма для разработки собственного уникального программного продукта «с нуля» под специфические задачи бизнеса. А при приобретении «коробочной поставки» предоставляется и платформа, и выбранная в итоге конфигурация, и лицензия на 1 пользователя (рабочее место).

Из чего же обычно состоит правильный выбор программы 1С в итоге?

1. сама конфигурация 1С (Бухгалтерия, Розница, Управление торговлей, Управление предприятием и другие варианты),
2. платформа 1С,
3. возможно, сопутствующее программное обеспечение, необходимое при организации работы большого количества пользователей одновременно (Microsoft SQL Server, PostgreSQL, IBM DB2, Oracle Database)
4. иногда и оборудование (сервер, персональные компьютеры для пользователей, торговое оборудование и так далее).

Обращаем внимание, что планировать свое приобретение и выбирать 1С мы рекомендуем именно в этой последовательности.

Выбираем конфигурацию. Как правильно выбрать конфигурацию 1С?

Чтобы правильно выбрать конфигурацию 1С, рекомендуем сначала ознакомиться с ее описанием в каталоге программ. Также можно обратиться за консультацией к специалисту «АйТи-Консалтинг», который подскажет, как правильно выбрать программу 1С и проконсультирует по ее функционалу.

Топ самых популярных конфигураций 1С:

• 1С: Бухгалтерия;
• 1С: Зарплата и управление персоналом (1С: ЗУП);
• 1С: Управление торговлей (1С: УТ);
• 1С: Документооборот;
• 1С: CRM Управление взаимоотношениями с клиентами (1С: CRM);
• 1С: ERP Управление предприятием (1С: ERP);
• 1С: Управление нашей фирмой (1С: УНФ);
• 1С: Управление холдингом (1С: CPM);
• 1С: Консолидация;
• 1С: Корпорация;
• 1С: Розница.

При выборе 1С конфигурации следует обратить внимание на одну главную особенность их градации. Конфигурации 1С бывают типовыми и отраслевыми.

Типовые конфигурации – это программные продукты 1С, разработанные непосредственно командами программистов компании 1С. При этом следует понимать, что в типовых конфигурациях разработчики пытаются реализовать общий набор функционала вне зависимости от направленности бизнеса. То есть некоторые специфичные возможности в типовой конфигурации могут отсутствовать. В связи с попыткой разработчиков унифицировать свой программный продукт он обычно получается довольно «большим» по размеру. Однако при выборе типового решения приобретается платформа, программа 1С и лицензия на одно рабочее место. Теоретически больше ничего оплачивать не придется (разве что лицензий потребуется больше или потребуется внедрение программы 1С командой профессионалов и некоторые доработки программы 1С под Ваши личные особенности и нужды).

Отраслевые конфигурации – это программные продукты, разработанные партнерами 1С. В своей разработке партнеры используют платформу и типовую конфигурацию, на которых и выстраивают свое решение. Как правило, в отраслевой конфигурации обычно исключаются, по мнению разработчиков, «ненужные» функциональные возможности, и сама конфигурация получается менее громоздкой. Однако при этом следует обращать внимание на стоимость. Зачастую помимо общих затрат на платформу, конфигурацию, оборудование и, возможно, другое программное обеспечение, потребуется отдельно приобрести само отраслевое решение, которое стоит как отдельная конфигурация. Более того, может появиться необходимость отдельно оплачивать сопровождение и получение обновлений отраслевой конфигурации.

В любом случае, только Вы знаете, что именно хотите получить в итоге, а специалисты «АйТи-Консалтинг» посоветуют «Как правильно выбрать программу 1С». Важно — обращать внимание на стоимость сопровождения, рекомендации конфигураций и отзывы о программистах 1С, с которыми планируете внедрять продукт.

Выбираем платформу. Как правильно выбрать платформу 1С?

Итак, как мы уже выяснили, платформа является по своей сути основой для работы программ 1С. Как правильно выбрать 1С платформу?

Изначально, при покупке платформы подразумевается файловый режим работы с конфигурациями 1С. То есть, установленная платформа будет представлять собой набор служебных файлов и папок. Такой вариант работы вполне приемлем, когда количество одновременно работающих пользователей не превышает 5 человек. Оговоримся, что при использовании на основном компьютере SSD-накопителей, на которые производилась установка платформы и конфигурации, количество одновременно работающих пользователей может быть больше. Однако использование SSD-накопителей является всего лишь отсрочкой от приобретения серверного программного обеспечения. А серверное программное обеспечение может, в свою очередь, потребовать новое более мощное оборудование.

При выборе программного обеспечения 1С следует руководствоваться следующими принципами:

• базовый комплект поставки состоит из платформы, конфигурации и лицензии на 1 рабочее место,
• организовываем новое рабочее место – приобретается еще лицензия,
• сервер 1С требует отдельной лицензии. При этом следует также учитывать, что с технологической точки зрения серверы могут иметь разную разрядность: 32 и 64 бита.

Мы рекомендуем 64-битную версию серверного программного обеспечения 1С. Да, она дороже. Наша рекомендация основывается на практическом опыте и понимании, что в век бурного развития технологий ограничение в 4Гб оперативной памяти, которое Вы получаете в случае приобретения 32-битной версии, может быть критичным в плане скорости работы программ.

Отметим еще одну особенность в части лицензирования рабочих мест. Иной раз следует подумать над приобретением «пакетов» лицензий. Например, лицензия на 5 рабочих мест, как правило, дешевле, чем приобретение пяти лицензий по одной на 1 рабочее место.

Выбираем варианты лицензирования. Какие бывают лицензии 1С?

Сразу отметим, что приобретенная лицензия остается за собственником навсегда. Меняются адреса, компьютеры, программы 1С (например, с ростом компании переход на программу 1С совсем другого уровня) – лицензия остается за покупателем. Важно не терять документацию, полученную при приобретении! Помните, лицензируется платформа 1С, а не программа 1С.

Лицензии 1С бывают двух типов: программные и аппаратные.

Программные лицензии устанавливаются путем активации пин-кода, предоставленного при приобретении. Основной и резервные пин-коды лицензирования содержатся в сопутствующей документации (желтый буклет).

Аппаратные лицензии представляют собой usb-носители или, проще говоря, «флэшки». Такой вариант обойдется дороже. Однако он более мобилен. В случае частых смен рабочих мест достаточно будет просто вставить usb-ключ в компьютер, и можно работать. Но стоит помнить, что в случае потери аппаратной лицензии ее замену придется оплачивать отдельно.

Мы рекомендуем использовать программные лицензии. Даже в случае, когда все резервные пин-коды закончатся, всегда есть возможность обратиться повторно в 1С и получить еще один. Наши специалисты помогут определиться с типом лицензий и подсчитают оптимальное количество для качественной работы сотрудников.

Сопутствующее программное обеспечение. Как подобрать программы?

В зависимости от целей автоматизации может потребоваться дополнительное программное обеспечение. Например, в компании требуется возможность осуществления телефонных звонков непосредственно из 1С. В таком случае придется приобрести лицензии для телефонии отдельно.

Пример расчета стоимости автоматизации

Важно понимать, что все затраты на приобретение программного обеспечения, лицензий, оборудования складываются. Поэтому мы рекомендуем при расчете бюджета автоматизации не смотреть на цены, указанные рядом с каждой отдельной позицией, будь то программа или оборудование, а использовать, а обратиться непосредственно к специалистам «АйТи-Консалтинг», которые помогут сэкономить на приобретении бессмысленных программ и выбрать самые выгодные варианты для 1С.

Рассмотрим простой пример. Руководитель хочет управлять и анализировать взаимоотношения с клиентами. В таком случае может дополнительно потребоваться 1С: CRM.

1С: CRM может позиционироваться как отдельное самостоятельное решение под определенные задачи. Но, как правило, часто 1С: CRM приобретается параллельно с 1С: Управление торговлей или другой конфигурацией.

• Первый шаг. Выбираем и покупаем основной программный продукт 1С. В нашем примере мы можем рассматривать как пару программ 1С: Управление торговлей и 1С: CRM или отраслевой продукт 1С: Управление торговлей и взаимоотношениями с клиентами.
• Второй шаг. Считаем количество пользователей программы. Добавляем в расчет нужное количество лицензий 1С или подходящий пакет. При этом, по примеру, требуется приобрести отдельно лицензии для 1С и отдельно лицензии для 1С: CRM.
• Третий шаг. Серверная часть. Пользователей немало, поэтому планируем прибрести серверную лицензию 1С. Отметим сразу, что в случае использования SQL следует также учитывать стоимость самой базы данных. В нашем примере мы ее не включаем в список.
• Четвертый шаг. Планируем осуществлять звонки из 1С. Добавляем стоимость лицензирования, например, СофтФон в наш список.

Важное дополнение к нашему списку – это стоимость сопровождения. Следует понимать необходимость заключения договора ИТС 1С (информационно-технологического сопровождения), а иногда еще и договора сопровождения отраслевого решения ИТС Отраслевой. Без этого договора не будет доступа к обновлениям программных продуктов и другим сервисам обслуживания. Мы рекомендуем уточнять стоимость сопровождения у специалистов компании «АйТи-Консалтинг».

Серверное программное обеспечение

Для организации серверного варианта работы требуется отдельное специализированное программное обеспечение. Оно может быть бесплатным и платным.

Бесплатные серверные решения, такие как Open Source, появились не так давно, так что для их использования квалифицированного специалиста скорее всего будет не так просто.

Стоимость платных версий серверного программного обеспечения мы рекомендуем узнавать непосредственно в 1С или у фирм-партнеров. Вопрос выбора подходящего серверного ПО на самом деле достаточно сложный. Будьте готовы к дополнительным затратам на его приобретение и оплату работ специалистов по установке и настройке серверного программного обеспечения.

Серверное оборудование. Как выбрать сервер 1С?

Программные продукты 1С в большинстве своем являются довольно громоздкими и ресурсоемкими. Поэтому для оптимальной работы программного обеспечения следует уделить пристальное внимание на свой парк оборудования, постоянно его обслуживать и, при необходимости, совершенствовать.

В случае необходимости приобретения серверного программного обеспечения важно помнить, что его стоимость не входит в стоимость компонентов 1С, и приобретается отдельно.

Мы настоятельно рекомендуем обратиться к квалифицированным специалистам при необходимости проверки текущего парка оборудования компании для предоставления рекомендаций по совершенствованию или приобретению новых мощностей. В таком случае практически гарантируется оптимальность и высокая отказоустойчивость аппаратно-программного комплекса при многопользовательском режиме использования.

Важно понимать, что даже самое современное и актуальное программное обеспечение не будет оптимально работать на устаревшем оборудовании.

Аренда 1С. Облачная 1С

Вместо приобретения большого количества серверного оборудования можно рассмотреть вариант использования серверов 1С. Принцип работы заключается в следующем. Компания будет подключаться по защищенным каналам в data-центр 1С, где уже установлена платформа и выбранная конфигурация. Специалисты 1С самостоятельно занимаются обслуживанием программно-аппаратного комплекса и несут за это ответственность. Более того пользователь также может настраивать свою конфигурацию под свои нужды, реализовывать доработки программного продукта, внешние отчеты и обработки. Такой вариант отчасти является материально выгодным.

А теперь давайте отметим и некоторые недостатки такого решения:

• усложненная интеграция и/или синхронизация со сторонним программным обеспечением. Например, компании понадобилось организовать обмен конфигурации с сайтом. Да, этот вопрос можно решить. Однако в целях обеспечения безопасности наверняка предстоит длительная переписка и согласование всех аспектов взаимодействия программных продуктов с 1С.
• усложненное прикрепление файлов. Например, требуется присоединить скан договора или дополнительного соглашения к соответствующему элементу программы 1С. В таком случае придется сначала загрузить их на серверы 1С, и только потом получится прикрепить их в программе.
• вся коммерческая информация о деятельности компании хранится на совершенно стороннем ресурсе. Зачастую такой подход к хранению информации не удовлетворяет клиентов.

Решение по аренде серверных мощностей 1С скорее больше подойдет для небольших компаний. Крупным развивающимся компаниям такое решение вряд ли подойдет. В любом случае, до принятия окончательного решения необходимо еще раз взвесить все «за» и «против» предлагаемых вариантов и подумать какую 1С выбрать.

Подведем итог

Давайте проговорим еще раз все расходы, которые ожидают в случае принятия решения о внедрении программных продуктов 1С:

• конфигурация 1С
• лицензии на рабочие места пользователей
• возможно, серверное программное обеспечение
• возможно, серверное оборудование
• возможно, расходы на дополнительные программные модули и сервисы (зависит от Ваших потребностей и целей автоматизации).

Дополнительно мы рекомендуем быть готовыми оплатить стоимость работы квалифицированных специалистов по установке, настройке и доработке программного обеспечения под нужды компании. Если в штате покупателя есть квалифицированные программисты 1С, которые смогут самостоятельно выполнить установку и настройку, то эту статью расходов из нашего списка можно вычеркнуть.

Итак, общая стоимость внедрения состоит из нескольких компонентов/аспектов, которые в обязательном порядке надо учитывать. Не забывайте также про необходимость постоянного обслуживания и обновления программных систем и модулей для их актуальности и корректной работы. Успехов и процветания вашему бизнесу!

Выбрать программу 1С для своего бизнеса

Другие статьи

PH-101 Основы физики (1C и 2E)

Курс, префикс, номер и название: PH-101 Основы физики (1C и 2E)

Часы (класс, декламация, лаборатория, студия): 3 академических часа, 2 лабораторных часа

Кредиты: 4

Описание курса в каталоге колледжа:

Этот курс представляет фундаментальные принципы и процессы физического мира посредством интерактивных занятий и лабораторных экспериментов с использованием минимальной математики. Акцент делается на концептуальном понимании ключевых физических принципов и соответствующем применении к повседневному опыту. Темы включают: движение, силы, импульс, энергию, гравитацию, структуру материи, теплоту, свет, электричество и магнетизм. Этот курс или его эквивалент необходим для получения основных специальностей в таких колледжах, как Куинс-колледж и Городской колледж Нью-Йорка.

Академические программы, для которых этот курс является обязательным или факультативным:

A.A.S. Компьютерные инженерные технологии

А.С. Технические науки

А.А. Гуманитарные науки и гуманитарные науки

Этот курс удовлетворяет требованиям лабораторных наук для получения степени.

Этот курс можно использовать для выполнения основного требования Pathways 1C или гибкого основного требования Pathways 2E.

Результаты общего образования: Ниже приведен список результатов общего образования, поддерживаемых данным курсом.

1. Эффективно общаться в различных формах

2. Используйте аналитические рассуждения для выявления вопросов или проблем и оценки доказательств для принятия обоснованных решений

3. Количественно рассуждать, как требуется в различных областях интересов и в повседневной жизни

Результаты обучения учащихся по конкретному курсу:

1. Определять базовые и производные единицы СИ и уметь преобразовывать один набор единиц в другой.

2. Определять и идентифицировать векторы и скалярные величины, а также уметь предсказывать результирующий вектор с помощью векторных диаграмм.

3. Определять смещение, расстояние, скорость, скорость и постоянное ускорение, а также уметь решать связанные с ними базовые задачи кинематики.

4. Сформулируйте законы движения Ньютона и используйте их для решения связанных задач.

5. Используйте закон сохранения импульса для анализа и решения одномерных задач о столкновениях.

6. Дайте определение/опишите работу, энергию, мощность и сохранение энергии и используйте их для решения связанных проблем.

7. Дайте определение/опишите угловую скорость, центростремительное ускорение, центростремительную силу, инерцию вращения, крутящий момент, угловой момент и энергию вращения и используйте их для решения связанных задач.

8. Опишите движение снаряда с точки зрения горизонтальной и вертикальной составляющих движения.

9. Сформулируйте Универсальный закон всемирного тяготения и используйте его для решения связанных концептуальных задач.

10. Описывать структуру вещества, тепла и температуры и применять их для решения связанных задач.

11. Дайте определение/опишите, заряд, электрическую силу, электрическую потенциальную энергию, напряжение, электрический ток и закон Ома и решите связанные с этим задачи.

12. Описать концепции магнитного поля и электромагнитной индукции (закон Фарадея) и применить их для решения концептуальных задач.

13. Описать понятия, связанные с электромагнитными волнами, в частности с видимым светом (понятия отражения и преломления).

14. Проводите эксперименты и делайте осмысленные выводы на основе данных и представляйте их в виде четкого, хорошо организованного лабораторного отчета.

Конкретные результаты программы

Икс

Другие результаты программы (если применимо).

1. Совместная работа для достижения целей обучения

Методы оценки обучения учащихся; описать типы методов, которые будут использоваться; обратите внимание, требуются ли определенные методы для всех разделов:

Доступные методы оценки включают: викторины и тесты в классе, домашние задания, оценку портфолио, посещаемость и участие в занятиях, лабораторные работы и отчеты, а также курсовые работы.

Примечание. Студенты должны пройти лабораторную работу, чтобы пройти курс.

Политика академической честности (факультет или колледж):
Академическая честность ожидается от всех студентов. Любое нарушение академической честности воспринимается крайне серьезно. Все задания и проекты должны быть оригинальными работами учащегося или его товарищей по команде. Плагиат недопустим. Любые вопросы, касающиеся академической честности, должны быть доведены до сведения преподавателя. Ниже приводится Политика муниципального колледжа Квинсборо в отношении академической честности: «Официальная политика Колледжа заключается в том, что обо всех действиях или попытках действий, которые являются нарушением академической честности, сообщается в Управление по делам студентов. По усмотрению преподавателя и с с согласия вовлеченного студента или студентов, некоторые случаи, о которых сообщается в Управление по делам студентов, могут быть решены в рамках курса и факультета Преподаватель имеет право корректировать оценку правонарушителя по своему усмотрению, в том числе присваивать F на задание или упражнение или, в более серьезных случаях, F студенту за весь курс». Ознакомьтесь с политикой университета в отношении академической честности открывается в новом окне (PDF).

Инвалиды
Любой учащийся, который считает, что ему или ей могут понадобиться приспособления из-за воздействия инвалидности, должен обратиться в офис службы для студентов с ограниченными возможностями в научном корпусе, комната S-132, 718-631-6257, чтобы согласовать разумные приспособления для учащихся. с документально подтвержденной инвалидностью. Вы можете посетить веб-сайт «Услуги для учащихся с ограниченными возможностями».

Код Западной Вирджинии

| §18а-5-1с

ГЛАВА 1. ГОСУДАРСТВО И ЕГО ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ.ГЛАВА 2. ОБЩЕЕ ПРАВО, СТАТУТЫ, ПРАВОВЫЕ КАНИКУЛЫ, ОПРЕДЕЛЕНИЯ И ПРАВОДЕЕСПОСОБНОСТЬ.ГЛАВА 3. ВЫБОРЫ.ГЛАВА 4. ЗАКОНОДАТЕЛЬНАЯ ОРГАНА.ГЛАВА 5. ОБЩИЕ ПОЛНОМОЧИЯ И ПОЛНОМОЧИЯ ГУБЕРНАТОРА, СЕКРЕТАРЯ ГОСУДАРСТВО И ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ПРОКУРОР; СОВЕТ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ; ПРОЧИЕ АГЕНТСТВА, КОМИССИИ, ОФИСЫ, ПРОГРАММЫ И Т.Д. ГЛАВА 5А. ОТДЕЛ АДМИНИСТРИРОВАНИЯ.ГЛАВА 5B. ЗАКОН ОБ ЭКОНОМИЧЕСКОМ РАЗВИТИИ 19 ГОДА85.ГЛАВА 5С. БАЗОВАЯ ПОДДЕРЖКА ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ. ГЛАВА 5D. ЗАКОН О ОБЩЕСТВЕННОМ ЭНЕРГЕТИЧЕСКОМ УПРАВЛЕНИИ. ГЛАВА 5E. ВЕНЧУРНАЯ КОМПАНИЯ. ГЛАВА 5F. РЕОРГАНИЗАЦИЯ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ. ГЛАВА 5G. ЗАКУПКИ АРХИТЕКТОРСКИХ УСЛУГ ГОСУДАРСТВОМ И ЕГО ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМИ. ГЛАВА 5З. ПОСОБИЯ ПОЖЕРТВУ.ГЛАВА 6. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ, КАСАЮЩИЕСЯ ОФИЦЕРОВ.ГЛАВА 6A. ИСПОЛНИТЕЛЬНАЯ И СУДЕБНАЯ НАСЛЕДОВАТЕЛЬНОСТЬ. ГЛАВА 6B. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ЛИЦА И РАБОТНИКИ; ЭТИКА; КОНФЛИКТ ИНТЕРЕСОВ; РАСКРЫТИЕ ФИНАНСОВОЙ ИНФОРМАЦИИ.ГЛАВА 6C. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ СЛУЖАЩИЕ. ГЛАВА 6D. ПУБЛИЧНЫЕ КОНТРАКТЫ.ГЛАВА 7. ОКРУЖНЫЕ КОМИССИИ И ДОЛЖНОСТНЫЕ ЛИЦА.ГЛАВА 7A. ОБЪЕДИНЕННОЕ МЕСТНОЕ САМОУПРАВЛЕНИЕ.ГЛАВА 8. МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ОБРАЗОВАНИЯ.ГЛАВА 8А. ПЛАНИРОВАНИЕ ЗЕМЛЕПОЛЬЗОВАНИЯ.ГЛАВА 9. УСЛУГИ СОТРУДНИКОВ. ГЛАВА 9A. ДЕЛА ВЕТЕРАНОВ.ГЛАВА 10. ПУБЛИЧНЫЕ БИБЛИОТЕКИ; ОБЩЕСТВЕННЫЙ ОТДЫХ; СПОРТИВНЫЕ ЗАВЕДЕНИЯ; ПАМЯТНИКИ И МЕМОРИАЛЫ; СПИСОК ВОЕННОСЛУЖАЩИХ; ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ВЕЩАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ.ГЛАВА 11. НАЛОГООБЛОЖЕНИЕ.ГЛАВА 11A. СБОР И ИСПОЛНЕНИЕ НАЛОГА НА ИМУЩЕСТВО. ГЛАВА 11B. ДЕПАРТАМЕНТ ДОХОДОВ.ГЛАВА 12. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДЕНЕЖНЫЕ СРЕДСТВА И ЦЕННЫЕ БУМАГИ.ГЛАВА 13. ЗАДОЛЖЕННОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛИГАЦИЙ.ГЛАВА 14. ТРЕБОВАНИЯ К ГОСУДАРСТВУ И К ГОСУДАРСТВУ.ГЛАВА 15. ОБЩЕСТВЕННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ.ГЛАВА 15A. ДЕПАРТАМЕНТ НАЦИОНАЛЬНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ.ГЛАВА 16. ОБЩЕСТВЕННОЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЕ.ГЛАВА 16А. ЗАКОН О МЕДИЦИНСКОЙ КАННАБИСЕ. ГЛАВА 17. ДОРОГИ И ШОССЕ. ГЛАВА 17A. УПРАВЛЕНИЕ АВТОТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ, РЕГИСТРАЦИЯ, СВИДЕТЕЛЬСТВО О ПРАВЕ ПРАВА И ПРОТИВОУГОННЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ. ГЛАВА 17B. ВОДИТЕЛЬСКИЕ ПРАВА АВТОТРАНСПОРТНЫХ СРЕДСТВ. ГЛАВА 17C. ПРАВИЛА ДВИЖЕНИЯ И ЗАКОНЫ ДОРОЖНОГО ДВИЖЕНИЯ. ГЛАВА 17D. ЗАКОН ОБ БЕЗОПАСНОСТИ АВТОТРАНСПОРТНЫХ СРЕДСТВ. ГЛАВА 17E. ЕДИНЫЙ ЗАКОН О ПРАВАХ КОММЕРЧЕСКОГО ВОДИТЕЛЯ. ГЛАВА 17F. ВЕЗДЕХОДЫ. ГЛАВА 17G. ЗАКОН О СБОРЕ ДАННЫХ О РАСОВОМ ПРОФИЛИРОВАНИИ. ГЛАВА 18. ОБРАЗОВАНИЕ. ГЛАВА 18A. ШКОЛЬНЫЙ ПЕРСОНАЛ. ГЛАВА 18B. ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ.ГЛАВА 18С. СТУДЕНЧЕСКИЕ КРЕДИТЫ; СТИПЕНДИИ И ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПОМОЩЬ.ГЛАВА 19. СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО.ГЛАВА 20. ПРИРОДНЫЕ РЕСУРСЫ.ГЛАВА 20А. ВОДНЫЕ РЕСУРСЫ (ОТМЕНЕН). ГЛАВА 21. ТРУД ГЛАВА 21A. ПОЛОЖЕНИЕ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ.ГЛАВА 22. РЕСУРСЫ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ.ГЛАВА 22A. ЗДОРОВЬЕ, БЕЗОПАСНОСТЬ И ОБУЧЕНИЕ ШАХТЕРОВ. ГЛАВА 22B. ЭКОЛОГИЧЕСКИЕ СОВЕТЫ.ГЛАВА 22C. ЭКОЛОГИЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ; СОВЕТЫ, ОРГАНЫ, КОМИССИИ И ДОГОВОРЫ. ГЛАВА 23. ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ РАБОТНИКОВ. ГЛАВА 24. КОМИССИЯ ПО ОБЩЕСТВЕННЫМ СЛУЖБАМ. ГЛАВА 24A. КОММЕРЧЕСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗЧИКИ.ГЛАВА 24B. БЕЗОПАСНОСТЬ ГАЗОПРОВОДА. ГЛАВА 24C. ПРЕДОТВРАЩЕНИЕ ПОВРЕЖДЕНИЙ ПОДЗЕМНЫХ СООРУЖЕНИЙ. ГЛАВА 24D. КАБЕЛЬНОЕ ТЕЛЕВИДЕНИЕ.ГЛАВА 24E. АДРЕСАЦИЯ И ОТОБРАЖЕНИЕ В ОБЛАСТИ ГОСУДАРСТВА. ГЛАВА 24F. ГЛАВА 25. ОТДЕЛЕНИЕ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ.ГЛАВА 26. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ БЛАГОТВОРИТЕЛЬНЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ.ГЛАВА 27. ПСИХИЧЕСКИ БОЛЬНЫЕ.ГЛАВА 28. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ Исправительно-воспитательные учреждения.ГЛАВА 29. РАЗНЫЕ СОВЕТЫ И ДОЛЖНОСТНЫЕ ЛИЦА. ГЛАВА 29A. ЗАКОН О ГОСУДАРСТВЕННЫХ АДМИНИСТРАТИВНЫХ ПРОЦЕДУРАХ. ГЛАВА 29B. СВОБОДА ИНФОРМАЦИИ.ГЛАВА 29C. ЕДИНЫЙ НОТАРИАЛЬНЫЙ АКТ.ГЛАВА 30. ПРОФЕССИИ И ЗАНЯТИЯ.ГЛАВА 31. ОБЩЕСТВА.ГЛАВА 31А. БАНКИ И БАНКОВСКОЕ ДЕЛО.ГЛАВА 31B. ЗАКОН ОБ ОБЩЕСТВЕ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ. ГЛАВА 31C. КРЕДИТНЫЕ СОЮЗЫ.ГЛАВА 31D. ЗАКОН ДЕЛОВОЙ КОРПОРАЦИИ ЗАПАДНОЙ ВИРДЖИНИИ. ГЛАВА 31E. ЗАКОН О НЕКОММЕРЧЕСКОЙ КОРПОРАЦИИ ЗАПАДНОЙ ВИРДЖИНИИ. ГЛАВА 31F. ЗАКОН ЗАПАДНОЙ ВИРДЖИНИИ ВЫГОДНОЙ КОРПОРАЦИИ. ГЛАВА 31G. ПОЛИТИКА УЛУЧШЕНИЯ И РАСШИРЕНИЯ ШИРОКОПОЛОСНОЙ ПОЛОСЫ. ГЛАВА 31H. ЗАКОН О РАЗВЕРТЫВАНИИ МАЛЫХ БЕСПРОВОДНЫХ УСТРОЙСТВ. ГЛАВА 32. ЕДИНЫЙ ЗАКОН О ЦЕННЫХ БУМАГАХ. ГЛАВА 32A. ПРОДАЖА ЗЕМЛИ; ЛОЖНАЯ РЕКЛАМА; ВЫПУСК И ПРОДАЖА ЧЕКОВ, Векселей, ДЕНЕЖНЫХ ПЕРЕВОДОВ И Т.Д. ГЛАВА 32B. ЗАКОН ЗАПАДНОЙ ВИРДЖИНИИ О ТОВАРАХ. ГЛАВА 33. СТРАХОВАНИЕ. ГЛАВА 34. БЫВШЕЕ, БЫВШЕЕ И БРОШЕННОЕ ИМУЩЕСТВО. ГЛАВА 35. ИМУЩЕСТВО РЕЛИГИОЗНЫХ, ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ И БЛАГОТВОРИТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ. ГЛАВА 35A. НАЗВАНИЯ, ЭМБЛЕМЫ И Т.Д., АССОЦИАЦИЙ, ЛОЖ И Т.П. ГЛАВА 36. ПОМЕСТЬЯ И СОБСТВЕННОСТЬ. ГЛАВА 36А. КОНДОМИНИУМЫ И КВАРТИРНАЯ ИМУЩЕСТВО. ГЛАВА 36B. ЕДИНЫЙ ЗАКОН ОБ ОБЩЕЙ ИНТЕРЕСНОСТИ ВЛАДЕНИЯ. ГЛАВА 37. НЕДВИЖИМОЕ ИМУЩЕСТВО. ГЛАВА 37A. ЗОНИРОВАНИЕ.ГЛАВА 37B. РАЗРАБОТКА ПОЛЕЗНЫХ ИСКОПАЕМЫХ.ГЛАВА 37C. РАЗРАБОТКА ПОЛЕЗНЫХ ИСКОПАЕМЫХ.ГЛАВА 38. ЗАЛОГИ.ГЛАВА 39. ЗАПИСИ И ДОКУМЕНТЫ. ГЛАВА 39A. ЭЛЕКТРОННАЯ КОММЕРЦИЯ.ГЛАВА 39B. ГЛАВА 40. ДЕЙСТВИЯ НЕДЕЙСТВИТЕЛЬНЫЕ В ОТНОШЕНИИ КРЕДИТОРОВ И ПОКУПАТЕЛЕЙ. ГЛАВА 41. ЗАВЕЩАНИЯ. ГЛАВА 42. ПРОИСХОЖДЕНИЕ И РАСПРЕДЕЛЕНИЕ. ГЛАВА 43. ДАУ И ОЦЕНКА ЖИЗНЕННОГО ИМУЩЕСТВА. ГЛАВА 44. УПРАВЛЕНИЕ ИМУЩЕСТВОМ И ТРАСТАМИ. ГЛАВА 44A . ЗАКОН ОБ ОПЕКЕ И КОНСЕРВАТОРИИ ЗАПАДНОЙ ВИРДЖИНИИ. ГЛАВА 44B. ЕДИНЫЙ ЗАКОН О ДОХОДАХ И ОСНОВНЫХ ИНФОРМАЦИЯХ. ГЛАВА 44C. ЕДИНАЯ ОПЕКА ВЗРОСЛЫХ И ЗАЩИТНЫЕ ПРОЦЕДУРЫ ЮРИСДИКЦИИ ЗАКОН.ГЛАВА 44D. ЕДИНЫЙ КОДЕКС ДОВЕРИЯ.ГЛАВА 45. ПОРУЧИТЕЛЬСТВО И ГАРАНТИЯ.ГЛАВА 46. ЕДИНЫЙ КОММЕРЧЕСКИЙ КОДЕКС.ГЛАВА 46A. ЗАКОН О ЗАЩИТЕ ПОТРЕБИТЕЛЬСКИХ КРЕДИТОВ И ЗАЩИТЫ ЗАПАДНОЙ ВИРДЖИНИИ. ГЛАВА 46B. РЕГУЛИРОВАНИЕ АРЕНДА ПОТРЕБИТЕЛЬСКИХ ТОВАРОВ ПО ДОГОВОРАМ ОБ АРЕНДЕ С ВЫДАЧЕЙ СОБСТВЕННОСТИ.ГЛАВА 47. РЕГУЛИРОВАНИЕ ТОРГОВЛИ.ГЛАВА 47А. ЗАПАДНАЯ ВИРГИНИЯ КРЕДИТОВАНИЕ И КРЕДИТНЫЙ СОВЕТ. ГЛАВА 47B. ЕДИНЫЙ ЗАКОН О ПАРТНЕРСТВЕ.ГЛАВА 48. СЕМЕЙНЫЕ ОТНОШЕНИЯ.ГЛАВА 49. ГЛАВА 50. МАГИСТРАТСКИЕ СУДЫ.ГЛАВА 51. СУДЫ И ИХ ДОЛЖНОСТНЫЕ ЛИЦА.ГЛАВА 52. ПРИСЯЖНЫЕ.ГЛАВА 53. ЧРЕЗВЫЧАЙНЫЕ СРЕДСТВА ЗАЩИТЫ.ГЛАВА 54. ВЫДАЮЩИЕСЯ СФЕРЫ.ГЛАВА 55. ИСКИ, ИСКИ И АРБИТРАЖ; СУДЕБНАЯ ПРОДАЖА.ГЛАВА 56. СОПРОВОЖДЕНИЕ И ПРАКТИКА.ГЛАВА 57. ДОКАЗАТЕЛЬСТВА И СВИДЕТЕЛЬСТВА.ГЛАВА 58. ОБЖАЛОВАНИЕ И ОШИБКА. ГЛАВА 59. СБОРЫ, ПОСОБИЯ И РАСХОДЫ; ГАЗЕТЫ; ПРАВОВАЯ РЕКЛАМА.ГЛАВА 60. ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ ЗА АЛКОГОЛЬНЫМИ СРЕДСТВАМИ.ГЛАВА 60А. ЕДИНЫЙ ЗАКОН О КОНТРОЛИРУЕМЫХ ВЕЩЕСТВАХ. ГЛАВА 60B. ПОДАРОЧНАЯ ПРОГРАММА ХРАНИЛИЩА ЛЕКАРСТВ. ГЛАВА 61. ПРЕСТУПЛЕНИЯ И НАКАЗАНИЕ ЗА ИХ. ГЛАВА 62. УГОЛОВНЫЙ ПРОЦЕСС. ГЛАВА 63. ОТМЕНА ЗАКОНОВ. ГЛАВА 64. ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫЕ НОРМЫ.

ГЛАВА 18А. ШКОЛЬНЫЙ ПЕРСОНАЛ.

Статья 4

Все статьи

Статья 6

СТАТЬЯ 5. ПОЛНОМОЧИЯ; ПРАВА; ОБЯЗАННОСТЬ.

§18А-5-1с. Билль о правах и обязанностях учащихся и школьного персонала.

(a) Законодательное собрание считает, что:

(1) Миссия государственных школ состоит в том, чтобы подготовить учащихся к равному и ответственному гражданству и продуктивной взрослой жизни;

(2) Демократическое гражданство и продуктивная взрослая жизнь начинаются со стандартов поведения в школе;

(3) Школы должны быть убежищем для обучения с высокими стандартами поведения для учащихся; и

(4) Права обязательно влекут за собой обязанности.

(b) В соответствии с выводами, изложенными в этом разделе, принят следующий Билль о правах и обязанностях учащихся и школьного персонала:

(1) Право посещать школу и пользоваться автобусом, который является безопасным, упорядоченным и без наркотиков;

(2) Право учиться и работать в школе с четкими дисциплинарными кодексами, предусматривающими справедливые и последовательно применяемые наказания за проступки;

(3) Право учиться и работать в школе, в которой есть альтернативные учебные заведения для буйных или хронически деструктивных учащихся;

(4) Право на вежливое и уважительное обращение;

(5) Право на посещение школы и проезд в автобусе без издевательств;

(6) Право на поддержку школьной администрации при соблюдении правил дисциплины;

(7) Право на поддержку со стороны родителей, общества, государственных служащих и бизнеса в их усилиях по поддержанию высоких стандартов поведения; и

(8) Обязанность придерживаться принципов настоящего Билля о правах и обязанностях учащихся и школьного персонала и вести себя таким образом, чтобы другие учащиеся и школьный персонал пользовались такими же правами.

Предыдущий§18A-5-1b. Альтернативные процедуры слушаний по высылке окружными советами.

§18A-5-1c. Билль о правах и обязанностях учащихся и школьного персонала.

Следующий§18A-5-1d. Вернуться в школу через Суд по делам несовершеннолетних для некоторых учащихся.

История счетов для §18A-5-1C

Очередная сессия 2008 года

счет за дом 4368

Подписанные счета для §18A-5-1C

Дескриптор: Уровень 1c – Внедрение и улучшение

Резюме

Практикующий специалист на уровне 1c должен обладать знаниями, пониманием и применением бережливых методов улучшения и внедрения. Те, кто находится в LCS 1c, должны иметь возможность активно участвовать в мероприятиях по улучшению на рабочем месте.

Необходимые условия для уровня 1c

Уровень 1a, уровень 1b.

Обратите внимание, что это относится к знаниям L1a и L1b, а не конкретно к квалификациям. Курс, который охватывает несколько уровней, может не выдать сертификат L1a или L1b, хотя он будет охватывать знания L1a и L1b как часть учебного пути.

Аккредитованные организации могут выбрать отдельные курсы для L1a, L1b и L1c и сертификацию на каждом уровне или иметь программу, которая включает более одного уровня и сертифицировать только на самом высоком уровне, в соответствии со своими конкретными потребностями.

Фокус уровня

На внедрение и улучшение инструментов, используемых для улучшения и поддержания процессов.

Результаты уровня знаний

• C1: Организация рабочего места и методы оптимизации
• C2: стандартные операции
• C3: Визуальное управление и показатели производительности
• C4: Планирование и планирование емкости
• C5: активаторы потока
• C6: Управление и планирование
• C7: Люди, команды и устойчивость

Результаты уровня практики

Практика LCS 1c фокусируется на способности:

• Применять методы организации рабочего места
• Внедрение стандартных принципов работы и инструментов
• Используйте визуальное управление и показатели производительности для эффективной коммуникации и контроля
• Внедрение методов планирования мощностей и подходов к составлению расписаний
• Применить инструменты для включения потока
• Применение качественных инструментов
• Применять методы для понимания характера спроса и эффективного управления им.
• Используйте методы развертывания политик для планирования, измерения и информирования
• Используйте ключевых людей или «мягкие» навыки для осуществления изменений, руководства, обучения, участия и общения

Ориентировочные темы

Учебная программа, целью которой является покрытие требований к знаниям для уровня LCS 1c, скорее всего, будет ссылаться на темы, перечисленные ниже. Список ориентировочный; некоторые темы могут быть неактуальны, для некоторых потребуется только ссылка, а также могут быть другие релевантные темы, не включенные в список.

Организация рабочего места:

• 5S; сотовый дизайн; макет; 3Р – производство, подготовка, процесс; эргономика

Стандартные операции:

• СОП; стандарты; лидер-стандарт-работа; TWI (рабочая инструкция, методы работы)

Визуальное управление и показатели эффективности:

• A3; выставочные доски; Андон; Командная связь

Планирование и планирование мощностей:

• Теория ограничений; тяговые системы; Канбан; Хейдзунка; барабанный буферный канат; ПОДГОТОВКА; бегуны-повторители-незнакомцы

Активаторы потока:

• Время такта; ТПМ; СМЭД; ОЕЕ; управление спросом; защита от ошибок / ярмо; время активности

Управление и планирование:

• Развертывание политики/Хосин Канри; управление проектом; управление производительностью; Скрам

Люди, команды и устойчивость:

• лидерство; коучинг; управление изменениями; содействие; Управление командой; личные сообщения; TWI (трудовые отношения)

Темы должны быть адаптированы к контексту организации, для которой предназначено обучение, и выбор будет зависеть от нескольких факторов, таких как характер процессов организации, производство продукции или предоставление нематериальных услуг, внутренние или внешние, частный или государственный сектор и т. д. Этот список является ориентировочным; некоторые темы могут быть неактуальны, некоторые потребуют только справки, а также могут быть другие темы, которые здесь преподаются, но не включены.

Преподавание

Курс или программа, предназначенные для достижения результатов Уровня 1c, могут быть организованы несколькими способами, и нет установленного формата. Обычно используется комбинация:

• Очное обучение, обучение в группах – по модулям или блокам дней.
• Цифровая доставка и электронное обучение.
• Смешанное обучение
• Консультации и поддержка на рабочем месте – посещение «Гемба».

Ориентировочное общее время обучения для курса, соответствующего L1c, составляет 40 часов. Это может включать очное обучение, электронное обучение, оценивание, чтение/исследование до/после курса, практическое применение, автономную групповую работу, обучение на рабочем месте и мероприятия по поддержке один-два-один.

Указанные часы обучения носят ориентировочный и справочный характер, а не предписывающий; они не являются целью и, в идеале, следствием эффективного обучения, направленного на достижение заявленных результатов обучения.