1C 8 обучение: Онлайн и видео курсы 1С обучение от лучших специалистов фирмы 1С

как отражать в программе «1С:Бухгалтерия 8»

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру

Удержание налога, как и раньше, происходит при выплате зарплаты, а его перечисление в бюджет – в сроки, определенные налоговым законодательством.

Начисление и выплату заработной платы в 1С нужно проводить, соблюдая новые правила налогообложения – в противном случае и в учете могут появиться ошибки, и проблем с контролирующими органами не избежать.

В программе 1С оперативно учитываются все налоговые изменения, главное вовремя устанавливать обновления. В сервисе аренды 1С в облаке от «Е‑Офис 24» все обновления баз 1С доступны без доплат. Устанавливать обновления можно вручную или включить автоматическое обновление, например, в ночное время, при этом не нужно оставлять компьютер включенным.

Расскажем, как правильно начислить зарплату и налоги с учетом новых требований.

Начисление НДФЛ

В 1С начисление происходит в два этапа:

• при создании документа на начисление зарплаты, дата получения дохода (а значит и дата исчисления НДФЛ) совпадает с датой, указанной в этом документе;

• после выплаты зарплаты на основании платежного документа, дата получения дохода изменяется на дату, указанную в этом документе.

Удерживается налог одновременно с проведением документа на выплату зарплаты. Срок перечисления налога программа фиксирует автоматически, на основании факта его удержания.

В зависимости от того, когда выплачивается зарплата, начисленный налог по-разному отображается в отчетной форме 6-НДФЛ.

Рассмотрим два варианта осуществления начислений, которые могут быть использованы на предприятии:

Заработная плата выплачивается в последний день месяца – 31.03.2023 года за март 2023 года

Чтобы начислить и выплатить зарплату, а также исчислить и удержать НДФЛ, бухгалтеру нужно создать документ «Начисление зарплаты», и в поле «Дата выплаты» указать 31.03.2023:

Именно эта дата будет определена программой в качестве даты получения дохода, и именно на нее автоматически будет исчислен НДФЛ:

Документ начисления нужно провести и закрыть – на его основании можно сформировать ведомость для выплаты зарплаты (через кассу или банк – в нашем примере будем выплачивать зарплату на счета работников).

Создаем и заполняем ведомость – налог будет исчислен автоматически:

Возможности программы «1С:Бухгалтерия» позволяют бухгалтеру избавиться от рутинных задач (например, от самостоятельного расчета сумм налоговых платежей) – это не только экономит время, но и минимизирует риск возникновения счетных ошибок. А если перенести базы в облачную версию 1С:Бухгалтерия, рассчитывать зарплату и 6-НДФЛ можно удаленно в любое время, даже не находясь в офисе.

Создаем отчетную форму 6-НДФЛ. Для этого переходим в раздел «Отчеты» → подраздел «Регламентированные отчеты»:

Выбираем нужный отчет и формируем документ за 1 квартал 2023 года:

Раздел 1 отчета будет пустым – удержанный налог мы увидим в отчете за полугодие, т. к. уплачен он будет только в конце апреля

В разделе 2 мы увидим зарплату, выплаченную работникам 31.03.2023, а также удержанный с нее налог, т.  к. датой его удержания является дата фактического расчета с работниками:

Заработная плата за март 2023 года выплачивается 15.04.2023 года.

В документе «Начисление заработной платы» в поле «Дата выплаты» нужно указать 15.04.2023:

На эту дату предварительно будет исчислен НДФЛ:

После формирования и проведения документа «Ведомость в банк» (или в кассу – в зависимости от того, как выплачивается зарплата), НДФЛ удерживается автоматически – на ту дату, в которую работникам была выплачена зарплата:

Создаем форму 6-НДФЛ. Ни сумма заработной платы, ни удержанный с нее НДФЛ, в отчете за 1 квартал отображены не будут, так как и начисления, и удержания проведены в апреле. Увидеть их можно в отчете за 1 полугодие:

• в разделе 1 налог, удержанный с зарплаты, будет отображен в строке 021 по первому сроку перечисления.

• в разделе 2 зарплата отобразится в строках 110 и 112, а удержанный с нее налог – в строке 160.

Готовую форму нужно сдать в ФНС – сделать это необходимо:

Сдать отчетную форму в электронном виде можно с помощью сервиса 1С-Отчетность. Готовый отчет не придется сохранять, выгружать из системы и загружать в стороннюю программу электронного документооборота – достаточно нажать на кнопку «Отправить», и отчет уйдет на проверку в контролирующий орган.

Смотрите еще по теме:

• Сдача отчета 6-НДФЛ за 1 квартал 2023 года.

• Заработная плата за март 2023 в расчете по форме 6-НДФЛ: как отражать в программе «1С:Зарплата и управление персоналом».

• Нюансы заполнения новых строк в расчете 6-НДФЛ за 1 кв. 2023 года.

• Доплата до МРОТ в 1С:Бухгалтерия.

• Как в 1С:Бухгалтерия выполнить экспресс-проверку состояния бухгалтерского учета.

• Внесены изменения при расчете больничных с 3 апреля 2023.

• Как увеличить шансы поехать на море с помощью аренды 1С и пассивного дохода бухгалтера.

• Укрощаем первичку: как с помощью мобильного приложения быстро распознавать документы в 1С.

• Скачать форму 6-НДФЛ.

Реклама: ООО «Е-Офис 24», ИНН 6672281995, erid: LjN8KNpBd

Коммерческий аппликатор пестицидов Информация | Образовательная программа по безопасности пестицидов

Коммерческие аппликаторы делятся на категории. Аппликатор должен быть сертифицирован в каждой категории, в которой он будет применять пестициды.

Категория 1A — Борьба с сорняками в сельском хозяйстве

Определение —  Включает сертифицированных специалистов, использующих пестициды для борьбы с вредителями растений при выращивании сельскохозяйственных культур, включая, помимо прочего, кормовые и/или мелкозерновые культуры, кукурузу, соевые бобы, фураж, луга и пастбища.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-9, Борьба с сельскохозяйственными сорняками

Категория 1B — Борьба с сельскохозяйственными насекомыми ограничивается кормами и/или мелкими зернами, кукурузой, соевыми бобами, фуражом, пастбищами и пастбищами.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-10, Борьба с сельскохозяйственными насекомыми

Категория 1C — Борьба с болезнями сельскохозяйственных культур

Определение —  Включает сертифицированных специалистов по применению пестицидов для борьбы с болезнями растений при выращивании сельскохозяйственных культур, включая, помимо прочего, кормовые и/или мелкозерновые культуры, кукурузу, соевые бобы, фураж , луга и пастбища.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-11, Управление болезнями сельскохозяйственных культур

Категория 1D — Борьба с вредителями фруктов и овощей

Определение —  Включает сертифицированных специалистов, применяющих пестициды для борьбы с вредителями растений, насекомыми или болезнями при производстве продуктов питания для потребления человеком, включая, помимо прочего, овощи, мелкие фрукты, плоды деревьев и орехи.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-12, Борьба с вредителями фруктов и овощей

Категория 1E — Борьба с вредителями животных но не ограничиваясь этим, мясной скот, молочный скот, свиньи, овцы, лошади, козы, домашняя птица или любой другой домашний скот, а также участки или места, на которых или в которых содержатся животные.

Ветеринары включены в категорию 1E при применении пестицидов ограниченного использования; участие в бизнесе по применению пестицидов общего или ограниченного использования по найму, составляющему основную или постоянную работу; или если публично заявляет, что является производителем пестицидов.

Учебное пособие —  Публикация ISU CS-13, Борьба с вредителями животных

Категория 2 — Борьба с лесными вредителями

Определение —  Включает сертифицированных аппликаторов, применяющих пестициды в лесах, лесных питомниках и зонах выращивания лесных семян.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-14, Борьба с лесными вредителями

Категория 3G — Борьба с вредителями в теплицах

Определение — Включает сертифицированных специалистов, применяющих пестициды для борьбы с вредителями при уходе и/или выращивании декоративных деревьев, кустарников , цветы, газон и другие декоративные растения в теплице или другом закрытом помещении с регулируемым климатом.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-15B, Борьба с вредителями в теплицах

Категория 3O — Борьба с декоративными вредителями , и другие декоративные растения, за исключением газона, в местах, отличных от теплиц или других закрытых помещений с регулируемым климатом.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-15A, Борьба с вредителями декоративных трав и газонов

Категория 3OT — Борьба с декоративными и травяными вредителями

Определение —  Включает сертифицированных специалистов, применяющих пестициды для борьбы с вредителями при уходе и выращивании декоративных деревьев, кустарников, цветов и газонов, в том числе внутри и вокруг сооружений (кроме теплиц), питомники растений, поля для гольфа, спортивные площадки, общественные или частные площадки, газонные фермы или аналогичные территории.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-15A, Борьба с вредителями декоративных трав и газонов

Категория 3T — Борьба с вредителями газона

Определение —  Включает сертифицированных специалистов, использующих пестициды для борьбы с вредителями только при уходе и выращивании газонных трав, в том числе внутри и вокруг сооружений (за исключением теплиц или других закрытых помещений с контролируемым климатом), растений питомники, поля для гольфа, спортивные площадки, общественные или частные площадки, газонные фермы или аналогичные территории.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-15A, Борьба с вредителями декоративных трав и газонов

Категория 4 — Обработка семян

Определение —  Включает сертифицированных аппликаторов, наносящих пестициды на семена.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-16, Обработка семян

Категория 5 — Борьба с водными вредителями родственная деятельность. Категория 5 также включает сертифицированных аппликаторов, применяющих пестициды ограниченного использования для борьбы с корнями деревьев и аналогичными препятствиями древесного типа в канализационных линиях.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-17, Борьба с водными вредителями

Категория 6 — полоса отвода полосы отвода железных дорог, борьба с сорняками на промышленных площадках, линии ограждений, периметры конструкций или другие подобные области для борьбы с нежелательной растительностью.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-18, Право проезда

Категория 7A — Общая и домашняя борьба с вредителями

Определение —  Включает сертифицированных аппликаторов, использующих пестициды, за исключением фумигантов, для общей и бытовой борьбы с вредителями в жилищах людей, включая внутренние помещения, обычно посещаемые или населенные людьми, например, но не ограничиваясь ими. в: школы, больницы, учреждения, столовые, предприятия по раздаче и обработке продуктов питания, производителям и переработчикам пищевых продуктов, промышленным предприятиям, складам и любым другим строениям и прилегающим территориям, государственным или частным. Категория 7А также охватывает защиту хранимых, переработанных или промышленных продуктов от насекомых и подобных организмов, птиц-вредителей или позвоночных вредителей.

Учебное пособие —  Публикация ISU CS-19, Общая и домашняя борьба с вредителями

Категория 7B — Борьба с термитами не ограничиваясь, термиты. К категории 7B также относятся лица, которые проводят проверки на наличие дереворазрушающих насекомых с целью выдачи отчета о наличии дереворазрушающих насекомых для сделок с недвижимостью, сделок по рефинансированию недвижимости или для обработки с целью контроля или предотвращения заражения дереворазрушающими насекомыми.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-20, Борьба с термитами

Категория 7C — Фумигация , но не ограничиваясь, насекомые и подобные организмы, птицы-вредители и позвоночные вредители в, на или вокруг площадей, где зерно, продукты питания или корма хранятся, перерабатываются, производятся или производятся, а также в закрытых воздухонепроницаемых помещениях, включая, но не ограничиваясь к: палаткам, хранилищам, штабелям, складским сооружениям, прицепам-полуприцепам, железнодорожным вагонам, судам, складским сооружениям, теплицам, жилым помещениям и другим защитным оболочкам или сооружениям, включенным в маркированные одобренные места для использования газообразных продуктов фумигации для защиты хранимых , обработанные или изготовленные продукты.

Категория 7C также включает сертифицированных специалистов по нанесению газообразных пестицидов на здания или другие сооружения для борьбы с обычными бытовыми вредителями или насекомыми, разрушающими древесину, а также требует сертификации по соответствующей категории 7A или категории 7B соответственно.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-27, Фумигация

Категория 7D — Борьба с насекомыми в сообществе

Определение — Включает сертифицированных специалистов по применению пестицидов, использующих пестициды для борьбы с мухами или комарами в общественной или общественной программе здравоохранения. Общественные аппликаторы, применяющие пестициды для борьбы с вредителями в рамках программы общественного здравоохранения, должны быть сертифицированы по Категории 8.

Учебное пособие —  Публикация ISU CS-22, Общественная борьба с насекомыми

Категория 7E — Консерванты для древесины

Определение —  Включает сертифицированных специалистов, использующих пестициды для защиты древесины для контроля или защиты от разрушающих древесину организмов, включая насекомых, грибки и морских буравчиков, а также для обработки наземных столбов, гидроизоляции столярных изделий, обрезков, или дополнительная полевая обработка; и нанесение путем погружения или распыления под давлением или без него, или термической обработкой или обработкой под давлением.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-28, Консерванты для древесины

Категория 7F — Краски против обрастания

Определение — Включает сертифицированных аппликаторов, использующих краски на основе трибутилолова (ТБТ) с целью ингибирования роста водных растений и животных организмов, включая, помимо прочего, слизистая пленка, водоросли, ракушки и трубчатые черви на подводных морских конструкциях и корпусах лодок и кораблей.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-29, Необрастающие краски

Категория 8 — Борьба с вредителями общественного здравоохранения

Определение —  Включает сертифицированных специалистов по применению пестицидов в любой назначенной программе общественного здравоохранения для борьбы с насекомыми и подобными организмами, грызунами и птицами или любыми другими установленными вредителями, позвоночными или беспозвоночными , которые могут иметь медицинское значение и/или значение для общественного здравоохранения. Категория 8 также включает сертифицированных аппликаторов, использующих или контролирующих использование пестицидов ограниченного использования в плавательных бассейнах и связанных с ними объектах; системы водяного охлаждения, используемые для передачи или рассеивания тепла; и аппликаторы, использующие пестициды ограниченного использования для дезинфекции или стерилизации медицинского/ветеринарного оборудования, оборудования для производства продуктов питания/напитков/лекарственных препаратов, а также экологических служб в таких местах, как больницы/дома престарелых, участки пищевой промышленности и аналогичные среды.

Учебное пособие —  Публикация ISU CS-23, Борьба с вредителями общественного здравоохранения

Категория 10 — Демонстрация и исследование использование пестицидов и при этом использовать или контролировать использование пестицидов. Лица, сертифицированные по Категории 10, также должны быть сертифицированы по другой категории, относящейся к конкретному типу пестицидов, используемых для конкретного проекта.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-25, Демонстрация и исследование

Категория 11 — Применение с воздуха болезни растений при производстве сельскохозяйственных товаров и/или продуктов питания для потребления человеком, включая, помимо прочего, овощи, мелкие фрукты, плоды деревьев и орехи, корма и/или мелкие зерна, кукурузу, соевые бобы, фураж, пастбища, и пастбище. Воздушный аппликатор, наносящий пестициды на сельскохозяйственные угодья, может работать в Айове только в сотрудничестве с «консультантом по воздушному аппликатору». Консультант по воздушным аппликаторам координирует коммерческое применение пестицидов воздушными аппликаторами. Консультант должен быть резидентом Айовы; иметь сертификат по категории 11, авиационное применение; и либо действующая лицензия коммерческого аппликатора, либо лицензия продавца пестицидов. Аппликатор, сертифицированный по Категории 11, также может применять пестициды безвоздушными методами, как описано в Категории 1А, 1В и 1С.

Тем не менее, лицо, сертифицированное по Категории 1A, 1B и/или 1C, не может применять пестициды с самолета, пока не будет сертифицировано по Категории 11. Специалист по применению, сертифицированный по Категории 11, не может применять какие-либо пестициды для каких-либо целей, кроме сельскохозяйственных, до получения дополнительной сертификации. Категория добавляется для специального использования, помимо борьбы с вредителями сельскохозяйственных растений.

Учебное пособие — Публикация ISU CS-26, Применение в воздухе загрузка пестицидов для применения другим лицом, переупаковка пестицидов в больших количествах или утилизация связанных с пестицидами отходов от этих видов деятельности. Сертифицированный обработчик должен работать под непосредственным надзором лицензированного коммерческого специалиста, некоммерческого специалиста, общественного поставщика или продавца пестицидов и не может применять какие-либо пестициды ограниченного использования или использовать в коммерческих целях какие-либо другие пестициды. Сертифицированный аппликатор не обязательно должен быть сертифицирован в качестве обработчика.

Учебное пособие —  Публикация ISU IC 500, Руководство сертифицированного оператора

1C:Enterprise 8. Альтернативы — Почему 4.6/10? (июль 2022 г.)

Рейтинг ITQlick:	62/100
Рейтинг ITQlick:
Цены:	4,6/10 — средняя стоимость
Категория:	Расчет заработной платы -> Обзор 1С:Предприятия 8 -> Цены на 1С:Предприятие 8
Рейтинг:	Рейтинг 49 из 70 систем расчета заработной платы
Компания:	1С
Типичные клиенты:	малый и средний бизнес
Платформы:	Рабочий стол
Ссылки:	Обзор 1С:Предприятия 8, альтернативы 1С:Предприятия 8

Сравнить

Шломи Лави / 18 июля 2022 г.

Мы публикуем объективные обзоры. Наше мнение является нашим собственным и не зависит от платежей рекламодателей. Этот контент поддерживается читателями, а это означает, что если вы оставите нам свои данные, мы можем получить комиссию. Узнайте, почему ITQlick бесплатен .

1С:Предприятие 8 не раскрывает информацию о ценах публично, вы можете оставить нам свои данные или связаться с ними, чтобы получить информацию о ценах.

1С:Предприятие 8 в сравнении с конкурентами (цены)

1С:Предприятие 8 стоит примерно столько же, сколько в среднем по отрасли. При сравнении с другими ведущими поставщиками расчета заработной платы, по шкале от 1 до 10 (10 — самая дорогая реализация), «1С:Предприятие 8» имеет рейтинг 4,6.

Прочтите статью ниже, чтобы рассчитать общую стоимость владения (TCO), которая включает: настройку, перенос данных, обучение, оборудование, обслуживание, обновления и многое другое.

Сравните расценки на программное обеспечение для расчета заработной платы

Три простых шага: заполните форму, получите бесплатные расценки и найдите ПРАВИЛЬНЫХ поставщиков.

Сравнить

Стоимость настройки программного обеспечения

Настройка программного обеспечения для удовлетворения конкретных потребностей организации может быть дорогостоящим процессом, особенно если настройка требует значительной работы по разработке или интеграции. Средняя стоимость настройки может варьироваться от нескольких тысяч долларов до нескольких сотен тысяч долларов, в зависимости от сложности работы по настройке.

Стоимость переноса данных Актуально для 1С:Предприятия 8

Перенос данных из старых систем в новое ПО может быть трудоемким и дорогостоящим процессом, особенно если данные большие или сложные. Средняя стоимость переноса данных может варьироваться от нескольких тысяч долларов до нескольких сотен тысяч долларов в зависимости от размера и сложности данных.

Стоимость обучения

Сколько групп (разные отделы, направления, типы пользователей) необходимо для обучения 1С:Предприятию 8? Обучение сотрудников работе с новым программным обеспечением может потребовать значительных затрат, особенно если оно сложное или требует специальных знаний. Средняя стоимость обучения может варьироваться от нескольких сотен долларов до нескольких тысяч долларов на одного сотрудника в зависимости от сложности программного обеспечения и продолжительности обучения.

Стоимость обслуживания

Текущее обслуживание и поддержка программного обеспечения могут быть значительными затратами, особенно если программное обеспечение требует частых обновлений или содержит большое количество ошибок или проблем. Средняя стоимость обслуживания может варьироваться от нескольких сотен долларов до нескольких тысяч долларов в год, в зависимости от сложности программного обеспечения и требуемого уровня поддержки.

Они предлагают бесплатную пробную версию?

Нет, в настоящее время бесплатная пробная версия 1С:Предприятия 8 не предоставляется. Бесплатные пробные версии хороши тем, что ваша команда может протестировать программное обеспечение (по крайней мере, его основные функции) в свободное время без давления со стороны отдела продаж. Мы надеемся, что в будущем они предложат бесплатные пробные версии.

Можно ли бесплатно пользоваться 1С:Предприятием 8?

Нет, 1С:Предприятие 8 не предлагает бесплатную версию своего продукта.

Как получить информацию о ценах непосредственно от поставщика?

Вы можете получить его на их веб-сайте. Так зачем мы вам нужны? мы можем помочь вам получить общую стоимость внедрения (а не только стоимость лицензий) и сравнить их с альтернативными решениями.

Чем может помочь команда ITQlick?

Рассчитать TCO (общую стоимость владения) может быть непросто. Если вы хотите получить подробную информацию о совокупной стоимости владения, свяжитесь с экспертами ITQlick. Свяжитесь с нами сегодня и получите актуальные, подробные котировки.

Сравнить

Ценовой диапазон программных продуктов для управления персоналом

HRIS поставляется по разным ценам, которые обычно определяются либо количеством сотрудников, либо количеством пользователей. В любом случае цены на HR Tools варьируются от 5 до 15 долларов и от 16 до 25 долларов на сотрудника в месяц; для большинства провайдеров эти цены также устанавливаются на основе надежности выбранного пакета с точки зрения функций и могут не включать плату за настройку или обучение.

Однако программное обеспечение для управления персоналом, стоимость которого зависит от количества пользователей, может иметь несколько более высокие цены, поскольку, в отличие от программного обеспечения с ценами на одного сотрудника, оно не требует, чтобы организация платила за каждого сотрудника, а вместо этого требовалось, чтобы сотрудники, активно использующие инструменты. Например, Conrep стоит около 30 долларов на пользователя в месяц, а HRnest — около 20 долларов на сотрудника в месяц. Другим примером является HRnest, который стоит 1 доллар на сотрудника при условии, что он оплачивается оптом для 35 сотрудников каждый, и 2 функциональных плагина, которые стоят 40 и 60 долларов соответственно, должны быть оплачены вместе.

Кроме того, цены на HRIS корректируются большинством поставщиков в зависимости от размера бизнеса.

• Малые предприятия могут ожидать около 5 долларов за одного сотрудника или вообще ничего, поскольку некоторые программы делают свои базовые функции управления персоналом бесплатными для небольшой рабочей силы. Вот некоторые примеры: PeopleBookHR, Snappi и IceHRM. В то же время премиальные HR-провайдеры, такие как VAIRKKO Suite, стоят 1 доллар в месяц на сотрудника, цена Optimity составляет около 5 долларов в месяц на пользователя, а Attendee HRM стоит 28 долларов в год для управления 28 сотрудниками.
• Средние предприятия , которым требуются более надежные функции HRIS, могут рассчитывать на оплату от 5 до 15 долларов США за сотрудника. Например, ICMIS Recruit стоит около 6000 долларов в год для управления от 51 до 100 сотрудников, Info: HR взимает единовременную плату в размере 2800 долларов, а цена FingerCheck составляет 200 долларов в месяц для 50 сотрудников.
• Крупные предприятия
  могут рассчитывать на меньшую оплату в расчете на одного сотрудника, поскольку логика такова, что чем больше сотрудников, тем меньше плата. Однако количество функций и затраты на адаптацию могут стоить дороже. Например, FingerCheck стоит 1600 долларов в месяц для 500 сотрудников, а Britix24 — 19 долларов.9 в месяц.

Лучшие породы HRIS и их ценовые диапазоны:

• Инструменты отслеживания кандидатов В то время как стоимость некоторых приложений для отслеживания кандидатов оценивается за размещение вакансий, компании, тем не менее, могут рассчитывать на оплату от 19 до 28 долларов, от 28 до 49 долларов и от 49 долларов за пользователя в месяц. Например, Yahoo Indeed стоит около 150 долларов в месяц, Monster TMS — 5000 долларов в год, а цена Manatal составляет 15 долларов за пользователя в месяц.
• Программное обеспечение для оценки эффективности Как и в большинстве решений по отслеживанию кандидатов, оценка эффективности оценивается на основе «за пользователя в месяц».
  Таким образом, коммерческие предприятия могут рассчитывать на оплату от 1 до 4 долларов, от 4 до 10 долларов и от 10 долларов. Обратите внимание, что тип пакета также является определяющим фактором для ценообразования инструмента оценки эффективности, поскольку некоторые пакеты имеют больше функций, чем другие. Цены на некоторые приложения для оценки производительности, такие как Performly Talent, начинаются с 2 долларов в месяц на пользователя, небольшие улучшения — от 5 долларов на пользователя в год, а AssessTEAM стоит 1 доллар в месяц на пользователя.
• Программное обеспечение для адаптации Стоимость инструментов адаптации также рассчитывается из расчета «на пользователя в месяц». Пользователи могут рассчитывать на оплату от 1 до 12 долларов и выше. Однако эти цены в основном относятся к ценам начального уровня, которые можно найти на веб-сайте поставщика; более надежные пакеты могут быть немного выше, в зависимости от количества пользователей. Например, Boardon стоит 50 долларов в месяц для группы активных пользователей, EmployeeConnect — 6 долларов в месяц на пользователя, а цена WISP падает примерно на 50 долларов в зависимости от размера компании.
• 360-градусная обратная связь Продукты с обратной связью 360 градусов в основном имеют месячные цены. В этом случае компании могут рассчитывать на оплату от 1 до 149 долларов и выше. Опять же, эти цены зависят от количества функций, предлагаемых поставщиком. Например, Click-360 стоит от 7 до 55 долларов за отчет, SurveyLab — 29 долларов в месяц, а Bloomin — 4 доллара в месяц на пользователя.
• Расчет заработной платы Цены на продукты для расчета заработной платы обычно делятся на три уровня и устанавливаются в расчете на одного пользователя в месяц. Предприятия могут рассчитывать на оплату от 1 до 5 долларов, от 5 до 12 долларов и выше 12 долларов за пользователя в месяц и в зависимости от уровня. Например, Payroll Mate стоит около 120 долларов в год (15 долларов в месяц), а Payroll Evolution Payroll стоит 22 доллара в месяц на пользователя. Кроме того, некоторые продукты для расчета заработной платы предусматривают единовременную выплату; например, стоимость Accounting Xpert составляет около 1500 долларов США для одного пользователя, а цена Brightpay составляет около 300 долларов США.